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题库 经济师 题目列表 企业进行基本薪酬制度设计时，常用的方法有（）。
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企业进行基本薪酬制度设计时，常用的方法有（）。

A.

职位等级法

B.

 职位分类法

C.

 关键绩效指标法

D.

因素比较法

E.

 计点法

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中级工商管理 8章
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