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题库 经济师 题目列表 主要用于降低非期望离职率，改善劳动关系，减少投诉和...
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主要用于降低非期望离职率，改善劳动关系，减少投诉和争议的人力资源计划是（ ）。

A.

总体规划

B.

 人员补充计划

C.

 劳动关系计划

D.

退休解聘计划

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中级工商管理 8章 01节
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