根据劳动合同法律制度的规定，劳动者出现的下列情形中，用人单位可随时通知劳动者解除劳动合同的有（ ）。
被依法追究刑事责任的
在试用期间被证明不符合录用条件的
严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的
严重违反用人单位规章制度的
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