为保证人力资源的有效利用，饭店某些岗位可考虑采用非全日制用工形式。根据《中华人民共和国劳动合同法》，该类员工的工作时间每周累计不得超过（ ）小时。
12
24
36
40
微信扫一扫联系
微信扫一扫关注
